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Business Continuity Manager (m/w/d) im Bereich Prävention und Krisenmanagement (2024/95001-1) München
| BEZIRK OBERBAYERN | |
| 80538 München | |
| Anstellung (Fest) Vollzeit | |
| 2024-04-16 | |
| 10001-1000111945-S | |
| Arbeitsagentur |
Stellenbeschreibung
Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich Prävention und Krisenmanagement brauchen wir Ihre Kenntnisse und Erfahrung, um spannende Herausforderungen zu meistern.
Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Stelle in Vollzeit in Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA / bzw. gemäß äquivalenter beamtenrechtlicher Besoldung dauerhaft zu besetzen:
Business Continuity Manager (m/w/d) im Bereich Prävention und Krisenmanagement (2024/95001-1)
Wir sind für Menschen da. Welche Aufgaben erwarten Sie?
- Identifikation der Kernbereiche der Bezirksverwaltung und möglicher Störungsszenarien
- Aufbau, Einführung, Steuerung und Umsetzung eines ganzheitlichen BCM inkl. Notfallplanung
- Sicherstellung und Einhaltung der relevanten regulatorischen und normativen Anforderungen
- Unterstützung des Brandschutzbeauftragten und der Fachkraft für Arbeitssicherheit in Bezug auf - die Erstellung von Präsentationen und fachlichen Beiträgen ( inkl. Recherchearbeit )
- Bearbeitung von fachlichen Anfragen
- Selbständige Organisation und Durchführung von Arbeits- und Brandschutzunterweisungen im gesamten Geschäftsbereich des Bezirks Oberbayern ( u.a. in der Bezirksverwaltung, den Einrichtungen und Schulen des Bezirks Oberbayern )
- Kenntnisse im Umgang mit IKISS, PWS und ProDoppik oder die Bereitschaft, sich in diese und ggf. andere, neue Programme einzuarbeiten
Vom Verwalten zum Gestalten. Das bringen Sie mit:
- erfolgreiche Ausbildung / erfolgreicher Abschluss: - in der 3. Qualifikationsebene Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder des Beschäftigtenlehrgangs II oder eines Bachelorstudiums bevorzugt in den Fachrichtungen Umwelt, Gesundheit, Sicherheit und/oder einer Zusatzqualifikation im Bereich Krisen- und Notfallmanagement
- Kenntnisse über die regulatorischen Anforderungen und Standards des Business Continuity Management ( ISO 27001 und ISO 22301 )
- gute Kenntnisse im Bereich Health Safety Environment sowie in den relevanten Gesetzen, Vorschriften und Regelwerken im Bereich BCM, Gesundheit, Arbeitssicherheit und Brandschutz, idealerweise mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
- ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Sozialkompetenz
- Fähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit allen Schnittstellenbereichen innerhalb und außerhalb des Bereiches Prävention und Krisenmanagement
- hohes Maß an selbständiger, zuverlässiger und gründlicher Arbeitsweise
- hohes Maß an Eigenverantwortung und Organisationsfähigkeit sowie analytischem Denkvermögen
- gründliche und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ein sicheres und souveränes Auftreten
- gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift, sichere Beherrschung der deutschen Rechtschreibung und Grammatik
- Kenntnisse im Umgang mit MS Office Produkten (Word, Excel, Power Point etc.)
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und zum Außendienst
Darauf dürfen Sie sich freuen :
Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits:
- Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
- Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
- eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
- zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E-Bibliothek
- vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und eine Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kinderkrippe
- einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn
- die Möglichkeit, Homeoffice zu nutzen
- Unterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene Wohnungsangebote
- eine attraktive Großraum- bzw. Ballungsraumzulage
- Absicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
- eine eigene Kantine
- betriebliche Gesundheitsförderung und Sportangebote im Haus
- die Möglichkeit eines Fahrradleasings
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mind. Lebenslauf und Abschlusszeugnisse), die Sie uns bitte bis zum 29.04.2024 unter Angabe der Kennzi er 2024/95001-1 per E-Mail bevorzugt über das Online-Portal zukommen lassen. Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 20. KW statt.
Für Fragen stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen gerne zur Verfügung.
Bezirk Oberbayern
Personalreferat, Herr Altenbach
80535 München
bewerbung@bezirk-oberbayern.de
Tel.: 089 2198-14111
Bezirk Oberbayern
Bereich Prävention und Krisenmanagement, Frau Erdmann
80535 München
Kerstin.erdmann@bezirk-oberbayern.de
Tel.: 089 2198-95001
https://www.bezirk-oberbayern.de/jobs-karriere (https://www.bezirk-oberbayern.de/jobs-karriere)
Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.
Hier erfahren Sie mehr über die Umsetzung der DSGVO bei uns:
https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz (https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz) .
Der Bezirk Oberbayern ist vielfältig, genauso wie seine Mitarbeitenden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Diese werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Weitere Informationen
| Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA / bzw. gemäß äquivalenter beamtenrechtlicher Besoldung dauerhaft | |
| Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse |
Kontakt-Informationen zur Bewerbung
| BEZIRK OBERBAYERN | |
| nur für eingeloggte Mitglieder | |
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| (Weitere Informationen zum Stellenangebot finden Sie im Kartenreiter "Kontakt zum Stellenanbieter") | |
20 JAHRE STELLENMARKT
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